全国免费服务热线 400-822-0911

配齐计划

日期: 2019-06-06
浏览次数: 134

1.成人首次投保年龄19-39岁,最高续保至44周岁。

2.免费承保的附属被保险人年龄限0(含新生儿)-17周岁。其他附属被保险人为主被保险人的配偶或子女(投保时年龄不超过二十一周岁、为全日制在校学生的,年龄不超过二十六周岁)。投保后出生的单胎新生儿,在出生后30天内加保,可免核保,若超出30天或为多胎(含双胎),则需进行核保。

3.主被保险人已怀孕的情况下也可投保,但需按照保险人要求进行医学核保。如首年发生分娩和新生婴儿医疗责任,须在第二个保单年度申请理赔。

4.整个保险年度内,主被保险人以及附属被保险人必须居住在中国大陆、香港、澳门或台湾地区至少达 2/3 以上的时间(8个月)。

5.每一保单年度,保险人可接受每位成人免费带一名0(含新生儿)-17周岁的未成年人入保,超出一名则需另付费入保。

6.保单年度中,如新生婴儿,投保人须在前述改变发生之日起30天内书面申请加保,保险人接受免核保加保(仅针对单胎),超出时限则需对新生婴儿进行医学核保。

7.在保险期间,投保人可以书面形式通知保险人解除合同,保险人退还未满期净保费(未满期保费的35%将作为管理手续费予以扣除)。

8.投保人解除合同会遭受一定损失,保险人根据合同已给付保险金或承担给付保险金的责任的,不退还未满期净保险费。保险人根据合同已给付首年发生的分娩和新生婴儿医疗责任保险金的,不退还续保保单的未满期净保险费。

9.首次续保时,按上一年度费率执行,但若被保险人年龄跳档,如从34周岁跳档至35周岁,则适用最新档的费率。第二次及以上续保时,以保险人最新公布的续保费率为准。

10.未成年人免费入保名额,仅限在续期时替换,在同一年度中不允许替换。

11.若2名以上被保险人同时投保,需选择同一个计划。

12.如首次投保时以未怀孕费率投保,但在首个保单年度中核实为投保时已怀孕的(以末次月经日期为准),需主动告知保险公司并补全差额保费,否则将影响保单的合同效力及理赔。如投保时实际孕周已大于12周,保险人有权要求提供产检报告保。

13. 此款保险由复星联合健康保险股份有限公司承保。


配齐计划


配齐计划

配齐计划

配齐计划

配齐计划

配齐计划


新闻资讯/ 企业品牌营销专家 Learn More >>
17 2019 . 09
孕中险,顾名思义,就是怀孕中期的保险。主要保障妈妈生育并发症和新生儿医学必须的治疗费用的保障时间是从购买生效日至新生儿出生的第三十天。对于赴美妈妈来说,这种风险是需要考虑更多在出行计划内的,毕竟国外的天价账单会让人要承担比风险更大的压力。因此,孕中险产品也被列入了境外生子的清单中。那么孕中险的投保流程是有哪些呢~• 投保要求年龄:18-45周岁孕周:6-32周怀孕方式及胎数:自然单胎及双胎,试管单...
04 2019 . 06
很多人在说起买保险的时候,都不以为然:每个月就那么几千元,要逛淘宝,要聊微信,要发红包,要打网游,要还车贷,要还房贷,饭都快吃不上了,还买什么保险啊!这可能是现在很多人内心的想法。 然后随着时间的推移,三大癌症将困扰每个中国家庭。我们最担心的应该是挣的钱不够医药费,虽然有社保,但是很多自费药都是社保所不包含的。马云曾在大会上公开演讲的时候说过:我们相信,十年以后三大癌症——肝癌、肺癌、胃...
06 2019 . 05
第一,意外发生急用。意外风险无处不在,无论是天灾还是人祸,不幸发生时,谁来帮助我们减少损失,替我们延续对家人的责任。保险的功能就在于此,用少部分的钱,在意外发生时,换得数倍于保费的赔偿金。 第二,医疗费有了着落。我国目前每年平均约有150万人新患癌症,每年约有80万人死于癌症,有2.7亿人被诊断患有慢性疾病,疾病给个人和家庭造成的损失是巨大的。每年用少许的费用投保重疾险和医疗健康险,可以...
16 2019 . 09
又到开学季了,小朋友们开心地度过了2个月的暑假,漫漫学海生涯开始。  那么今天就和大家聊聊儿童保险都有些啥,分别有哪些作用呢?儿童保险主要分为教育型和保障型保险,有儿童意外保险、儿童医疗保险、儿童教育保险。儿童意外险很常见,幼儿园和中小学都会给学生购买意外险。儿童对新鲜事物的好奇和缺乏规避危险的意识等特点决定了儿童的意外伤害事故较其他人群高。该类保险可以积极防范儿童成长过程中由于外部突发...
04 2019 . 06
我们每天拿起手机,点开新闻,就会看到在世界的各个角落,随时都在出现这悲剧和风险:3月10的埃航坠机事件,8名中国人遇难;3月21日,江苏响水特大爆炸案,78人死亡,几百余人受伤;短短十几天,八十多个家庭支离破碎,八十多个家庭再也不复从前,八十多个家庭的痛苦和苦难,将伴随他们一生。 好在,不幸中还有一丝希望,在埃航坠机遇难的第二天,平安养老险接到客户单位人事报案,并核实客户王某在此次事故中...
08 2019 . 05
那首先我们要知道,生育津贴和生育期间的工资不是一回事。生育津贴的支付主体是生育保险经办机构;而产假工资是基于员工提供了正常劳动后企业应当支付的报酬,工资支付的主体是公司。所以,这两个概念是不一样的。 但是由于劳动者在生育期间没有提供劳动,所以用人单位可以不用发放产假工资。而职工在享受法定产假期间,社保局生育基金统筹会根据单位的平均缴费基数,遵循就高不就低的原则给职工发放生育津贴待遇。&#...
网站导航
联系我们
地址:上海市徐汇区肇嘉滨路10651505室 
电话:4008220911
公司网址:http://www.verybaoxian.com
邮编:200030
信息反馈
我们将在24小时内回复
关注我们
微信公众号
微博
Copyright ©2019 - 2022 途金实业有限公司
犀牛云提供企业云服务
展开